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福德新闻
5月24日福德培训顺利完成 2008-5-26 5月24日福德邀您参加“新劳动法下如何修订企业管理制度”高级研修班 2008-4-25 12月21日沙龙为2007年系列沙龙活动画上了圆满的句号 2007-12-26 “年终考核如何才能不流于形式”福德12月管理沙龙邀请您参加 2007-12-18 第三期福德HR专业沙龙圆满结束 2007-10-26 福德咨询推出最新服务——企业劳动管理制度修订服务 2007-10-22
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人力资源管理新闻
雅虎企业开发主管离职 高管辞职数升至115人 2008-6-30 我国软件从业人员超过150万 2008-6-30 国企职工内部持股欲堵还疏 2008-6-30 广东工资增幅全国倒数第三 2008-6-30 百安居英国CEO履新沃尔玛 2008-6-30 新华都亿元收购港澳资讯 唐骏担任董事长 2008-6-30 达能董事秦鹏违反竞业禁止被解职 并被罚40万 2008-6-30 通用汽车一冲压工厂将追加裁员 2008-6-30
人力资源管理思想
关于无固定期合同认识的一点误区 2008-7-1 科学设计组织结构,实现绩效达成 2008-7-1 绩效管理不等于功利主义 2008-7-1 社会责任影响员工投入 2008-7-1 企业人力资源工作的重点到底是什么? 2008-7-1 清除员工的“脏抹布”心态 2008-7-1
人力资源管理实务
裁员,HR应承担什么角色? 2008-7-1 怎样成为一个“自助式猎头” 2008-7-1 企业内刊应如何组稿? 2008-7-1 尴尬:外派员工跳槽客户企业 2008-7-1 如何执行好绩效考核管理方案 2008-6-11 绩效考核中“表格依赖”是个值得警惕的现象 2008-6-11
HR案例
企业如何让员工“薪”平“企”和? 2008-7-1 惠氏 多方位提升培训效果 2008-7-1 民营企业绩效管理系统问题剖析 2008-7-1 小组面试:越来越难过的求职关 2008-7-1 整体思考:企业定员案例分析 2008-7-1 如何清晰授权巧妙避免职权冲突困境 2008-7-1
职场交流
职场智慧:如何赢得上司? 2008-7-1 你是即将被职场淘汰的人吗? 2008-7-1 职业人直面压力的七个经典问题 2008-7-1 社会新潮流:配个私人职业规划师 2008-7-1 心理学家称:职场中成功与否和你老爸有关 2008-7-1 功夫熊猫职场启示:菜鸟如何变达人 2008-7-1
管理学堂
黑熊和棕熊 2008-7-1 修街灯 2008-7-1 汉武帝接班 2008-6-11 乌鸦教授讲学 2008-6-11 掉进陷阱的老狼 2008-6-11 袋鼠逃亡 2008-6-11
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